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VIP-221 (2 / 3)
        这些下岗工人端惯了铁饭碗,有一部分人已经习惯了朝九晚五,看报喝茶,到时候发工资。十几年甚至更长久的时间下

        来,他们已经习惯了做蛀虫。

        王继周和王继全的事业,主要还是体力活。

        王继周这边,养鸡场不用说,无非就是喂鸡、运鸡蛋那块,好点的活也就检疫和会计;王记饼铺作为餐饮业,餐厅经理在客流高峰期,也要下去端盘子收拾桌子。

        王继全的宜室品牌家具,这两年早已红遍全国,甚至连周边日韩也有慕名来订的年轻人。虽然秦老板进了最新的生产机器,但木质家具还得跟木头打交道。

        让这些端铁饭碗,干惯了清闲工作的人,突然间下车间,亲自到一线去,他们受得了?

        其实两兄弟也不是不给这些人机会,厂里所有的干部,都是从一线提上来的。日久见人心,日子久了更能考验一个人的工作能力。

        那些大学毕业的天之骄子,一直在国企工作的人,那能接受领导是个低学历,以前样样不如他们的?

        即便迫于生计,无奈过来的,也是消极怠工。

        一开始招工,出现了这样无奈的问题。这时候店长的作用就凸现出来,经过大浪淘沙,选中的加盟商全是有两把刷子的。又经过专业团队培训,他们应对这种问题得心应手。

        先劝说,还是不行的话干脆辞退。但如果好好干,很快就

        能升个会计,或者组长什么的。毕竟这些下岗职工文化水平高,学什么都快,坚持下来一个月,看着比原先还要丰厚的工资。虽然如今工作苦了点,但他们大多都愿意。

        原先很困难的招工问题,借助下岗风波顺利解决,而且经此一事,王记饼铺员工平均学历空前地高。

        聪明人只要有心,能耐下性子,做什么都不会太差。有这些人在,各地的王记饼铺空前红火。

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