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第二百一十一章 OKR和智库 (1 / 14)
        如果你不知道目的地在哪里，你可能永远无法到达。

        隋波当然很清楚，自己目的地在哪里：

        带领易趣成为一家伟大的互联网公司；

        推动和引领中国互联网产业发展，屹立于全球数字经济巅峰；

        为中国的大国崛起和民族复兴，在新经济领域做出贡献！

        但是，靠隋波一个人，是无法达成这个“伟大”目标的

        他需要他的伙伴——管理团队，甚至公司的每一个人，都能和他一样，清楚的知道目的地在哪里。

        并且，发自内心的愿意和他一起并肩作战，达成目标。

        这就是公司管理的本质和核心！

        使命、愿景、价值观，这些其实都是为达成目标而服务的

        再具象化一些：

        公司文化，就是一系列使命、愿景、价值观的体现，也是公司中行事的准则。

        目标不是凭空达成的。

        怎么凝聚组织里的所有人，去向着共同目标前进，努力奋斗？

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