第586章 考核方案 (2 / 3) 首页

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第586章 考核方案 (2 / 3)
        “就这个?是不是有点简单啊?”林忘忧居然还愣了一下。

        她以前的公司没少提各种刁钻的要求,就是美其名曰,说是为了锻炼员工的能力。

        这么奇怪的面试要求,她还真是第一次见到。

        “是啊!这说难也不难,不过这比较考验林小姐的沟通能力而已,不知道林小姐?”顾经理试探性的看着她。

        “放心吧经理,您交给我就是了!”林忘忧拍着胸脯保证着。

        “我以前也算有些经验,会和罗密欧那边联系的,还请经理放心的交给我。”

        “好,那我就等着林小姐的好消息了。有任何问题都可以联系我,这是我的私人号码。”

        说着,顾经理从旁边的小盒子里头抽出一张名片,就送到了林忘忧的手里头。

        “谢谢经理!”林忘忧仔细的记住这一串号码,连忙在自己的手机里头存了个备注。

        不过,既然罗密欧是新人,那就得要先和夏夏打听一下,看是隶属于哪个公司的。

        她之前也还算积攒了一些人脉,如果是他们这个城市的娱乐公司的话,那其实还好说,至少约出来见面是不成问题的。

        然而,一看到林忘忧这么快就上来了,沐槐夏都还有些诧异。

        想着她现在怀孕,林奈特意没有给如准备咖啡,专门准备了温热的牛奶。

        虽然沐槐夏以前并不喜欢喝吧,但为了补钙,同时也为了给宝宝提供营养,只能先喝着。

        看着林忘忧急匆匆的过来,疑惑的看着她。

        “怎么了?顾经理给你摆脸色了?怎么这么快就回来了?”

        “没有,顾经理说只要我拿到罗密欧的广告拍摄,就同意我在广告部那里待着。夏夏,你们公司这考核都这么灵活的吗?”

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