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第一两百一十六章 奢侈之最 (1 / 12)
        腾影娱乐包括腾辉百货。

        以及腾升生鲜，水果等。

        准确来说都是腾辉资本下的子公司。

        陈平生采用的股分设计，全都不是个人持股，而是用腾辉资本来间接持股。

        好处就是剥离企业责任，避免被一次性击穿。

        由腾辉资本持股，某种意义上等于是财务投资。

        可以避免企业经营当中出现的一些连带责任。

        当然，股份都是一早设计好的。

        区别只是他这腾辉资本下的子企业越来越多，要是将所有子企业的员工加起来，那已经超十万人了。

        如此多的员工，管理方面自然是越来越复杂。

        集团内部也就成立了一个产业研究院。

        其中包含林佳的市场调查部，以及由一些顶级经济学家联合组成的经济研究组。

        更包含各种专家联合成立的分析事务组。

        其中人事研究分析师，就是专门研究集团内部的员工薪资，并针对性的给出意见去调整。

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